當上班族當膩了？你適合轉行當SOHO族嗎？

大家有沒有想過一件事「你現在從事的工作其實很不適合你」，只不過做了很長的時間也習慣了，所以沒有意識到不合適的問題，但其實人如果是做著不適合的事情是沒辦法發揮到100%的，像有些人當上班族只能領月薪3萬，但他跑去當網紅卻能活靈活現，這篇主要來聊聊哪些人適合當上班族、哪些人適合開始接案。

ESBI財富四象限

－員工（Employee） — 厭世上班族，工時長薪水低

－自僱者（Self-Employed）— 用專業換錢，有做才有錢

－企業家（Business Owner）— 成功創業，員工幫你賺

－投資者（Investor） — 找到好標的，用腦力賺錢

首先來聊聊財富四象限，多數人應該都是在E象限階段，也就是領公司薪水的上班族，但往往會遇到一個問題是「薪水天花板」，假設是公務員大概5、6萬元，工程師大概5~30萬元，能領到行業頂尖高薪的通常是很資深做了好幾十年的結果，但我們的人生沒有那麼多個十年，加上現在萬物皆漲，上班族的薪水卻只漲了一點點，因此許多人開始想在下班時間接案或學投資賺點外快。

但你有沒有想過乾脆直接轉換象限呢？這跟換行業不同，從設計師變公務員，從公務員變工程師，一樣都在領別的人薪水，能年收1000萬的上班族少之又少，可能是千分之一的人，但是年收1000萬的創業家多的是，賺錢方式的不同也大大決定財富多寡，想要更高的收入、更多的自由，取決於你能帶給這個社會多少的價值。

誰適合當上班族，上班族如何往上爬？

有些人很適合當上班族，他不追求高薪也沒有什麼偉大的夢想，只要能準時下班週休二日就足矣，但也些不甘於只有如此，他不想一輩子在別人底下工作，想嘗試更多可能。

當了「上班族」就像穿了不同公司的制服，要遵守每間公司的規矩，舉凡新人菜鳥到高階主管，沒一個不用守規矩、不用跑流程的，在公司你就是必須合群，沒有太多的個人特色，也可能不能盡情表現自己，大家是站在同條船上的，如果你喜歡這樣那就很適合當上班族過穩定的生活。

上班族如何加薪？

1.單一技能升級

專心磨練一種技能，把它磨成精，成為世界的前10%，這必須要有異於常人的執著與毅力，是很少人能做到的事情，因為大部分人容易感到無聊就放棄。而單一技能頂尖的好處是不管去哪家公司都會有人要你，也可能用最高薪資聘請你，只要不大手大腳花錢，是可以舒服度過ㄧ生的。

2.多能力組合升級

這是現在多數人會做的事，你可能對某幾種技能都有興趣也能上手，但不是每種都做到精，可是在職場中有組合技能也很吃香。

升級公式：A+B=CA：你現有的專業（可以是多項）B：你現階段感興趣的各種事物（可以是多項）C：市場上的需求

例如小蕾有當過軟體工程師的背景，他又跑去學習網路行銷、建立部落格等社群媒體，這時他能做的選項突然變很多：

1.KOL：用工程知識自己架設網站，與行銷知識拓展知名度

2.策略總監：幫其他公司做行銷規劃，建設他們的自媒體曝光

3.工程師：回去當工程師，但多了行銷與自媒體能力，能接下更多不同案子

8個不適合當SOHO族的指標？

如果你發現自己好像沒有很適合當上班族，第一個簡單的開始就是接案，但不確定適不適合全職SOHO，這邊有幾個指標能判斷：

1. 經濟狀況不佳

假設你有學貸、信貸、房貸等等債務要償還，就該慎重考慮，因為接案族是有淡旺季之分的，少的時候可能一個案子都沒有薪水0，比起上班族的收入不穩定許多，如果你沒有緊急備用金又有債務，會建議先以兼職接案為主。

2. 目標模糊

有些人只是想說接案可以更自由所離職不當上班族，沒有一個明確堅定的理由。例如想建立自己的品牌月收30萬，想有更多可控制時間陪小孩等等，如果你沒有目標很容易迷失自我，對未來感到恐懼，做事搖擺不定，甚至導致精神問題。

4. 無法自律與時間管理不佳

接案都是有期限的，必須在期限做好業主交代的事項，否則你的名聲與口碑會越來越差，最後接不到案子只能吃土，因為沒有老闆主管會來督促你，必須有高度自律與良好的時間管理才行。

5. 專業能力不足

接案就是在比專業度，這麼多人在接，如果不夠專業別人為何要發案給你呢？因此可以先去接案網站、接案社團看看前輩們的做法，再跟自己做比較，就能知道自己是否具備足夠專業。

6. 溝通能力不足

在公司，一個小職員通常只要做好主管交辦事項，不太需要去做業務開發接洽的事，但SOHO族就是必須到處宣傳自己，跟各個業主溝通、提案，不然你的專業能力再強，不說出來是沒人知道的。

7. 無法取得家人親友諒解

雖然都以經2022年了，還是很多人認為SOHO族是個不誤正業的人，父母會擔心你有時沒收入、不知道整天在忙什麼，也無法跟上班族同儕聊天，取得不到他們的認同，有些人會因此感到挫敗。

當SOHO族的優勢與劣勢？

剛講了那麼多SOHO族會遇到的危險，但其實還是有很多好處的就看你適不適合。以前在辦公室工作時會遇到各種各樣的干擾，同事的聊天聲音，突如其來的電話打斷工作、主管突然叫你去跑外務或開會，每天都會有很多鳥事干擾到你的進度，但在公司就是這樣很難改變，不過如果是SOHO，你可以自己決定什麼時候工作，也沒啥人會來煩你，可以早上7點工作到下午3點，之後都可以做自己喜歡的休閒娛樂。

只要效率提升，你會比上班族有更多自由的時間可運用，也不用忍受一堆吵雜的聲音，但相對的缺點是容易分不清上班與下班的時間，搞得好像整天都在工作，這是很多新手SOHO容易遇到的問題，其實只要做好時間管理應該都能解決，祝福大家都能找到最適合自己的生存之道。